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En términos generales, cuando un trabajador lesionado no puede trabajar debido a una lesión relacionada con el trabajo que se acepta, la mayoría de las compañías de seguros pagarán el beneficio conocido como beneficios por Incapacidad Total Temporal (TTD). En otras palabras, el trabajador lesionado…
Nuestro cliente gana demanda de $1,6 millones por accidente laboral
El instalador de tuberías Michael Killian llevó una vida sana y vigorosa hasta que un día en 2007 ya no pudo seguir trabajando. Trabajó como instalador de tuberías para el empleador desde 1995 hasta 2007. En el transcurso de su carrera, estuvo expuesto a varias…
Tengo el túnel carpiano en mis manos, ¿es una lesión de compensación laboral?
El estado de California reconoce dos tipos de lesiones; específico y acumulativo. Una lesión específica es relativamente fácil de señalar e identificar. En un caso específico, un trabajador lesionado generalmente puede determinar el momento en que sufrió una lesión relacionada con el trabajo. Ejemplos de…
¿Cómo evaluamos una lesión cerebral traumática?
Las lesiones cerebrales traumáticas (TBI) son lesiones muy graves y comprender las etiologías del daño cerebral desde la perspectiva de la compensación de los trabajadores requiere una comprensión fundamental de la interacción entre la neurología y la psiquiatría. Las lesiones inductivas de TBI generalmente requerirán…
¿Tengo un caso de compensación de trabajadores si me lesiono conduciendo al trabajo?
El objetivo principal del sistema de compensación para trabajadores es garantizar que los trabajadores lesionados reciban todos los beneficios a los que tienen derecho según la ley de compensación de trabajadores o compensación de trabajadores de California. Sin embargo, la ley requiere que un empleado…
¿Puede decirme las dos formas principales de resolver mi caso de compensación de los trabajadores?
Si usted es un trabajador lesionado en California, tiene dos opciones principales para resolver su caso cuando sea el momento adecuado. Puede cerrar su caso entrando a un acuerdo para cerar su caso con tratamiento abierto — llamado un Stipulations (Stips) o puede elegir cerar…
Trabajo en un trabajo extremadamente estresante y sufrí un ataque al corazón. ¿Soy elegible para recibir beneficios de compensación laboral?
La respuesta corta es que depende. California reconoce los ataques cardíacos como posibles lesiones relacionadas con el trabajo, pero no espera que una compañía de seguros simplemente se dé la vuelta y acepte el reclamo. En la mayoría de los casos, el seguro le negará…
Me lesioné, pero creo que mi jefe a sabiendas me puso en una situación muy peligrosa. ¿Hay algo más que se pueda hacer por mí?
A veces, los empleadores ponen a sus empleados en situaciones peligrosas que son especialmente peligrosas. En esos casos, los trabajadores lesionados podrían tener derecho a un aumento en el que el premio se incrementa en un 50 por ciento. En esos casos, un trabajador lesionado…
La compañía de seguros negó mi reclamo pero necesito tratamiento médico. ¿Puedo usar mi seguro médico privado?
Si su reclamo es negado, puede solicitar su seguro médico privado para tratar si su aseguradora está dispuesta a hacerlo. Mantenga un registro de todos sus gastos de bolsillo, incluidos el millaje y los copagos (si tiene que hacer uno). Si la compañía de indemnización…
Tengo un trabajo sindical. ¿Hay alguna ley que diga que debo renunciar para resolver mi caso con Compromiso y Exoneración? No quiero renunciar El ajustador actual dice que debo abandonar. ¿Qué debo hacer?
Ningún acusado se ve obligado a resolver un reclamo mediante un Compromise & Release a tanto alzado. Tampoco hay una ley que diga que una compañía de seguros tiene que ofrecerle un C & R. Por lo tanto, es su decisión aceptar la oferta y…
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